敲山震虎的下半句,敲山震虎的下半句是什么

tamoadmin 成语典故 2024-08-03 7 0

36计有一计叫指桑骂槐,这“骂人”也能破敌?

作者:琳琅智库

当然能。


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(图片来源网络,侵删)

“指桑骂槐”,原意是指着桑树骂槐树,后来引申为一种骂人的艺术:成为甲通过骂丙,教训乙的旁敲侧击术战略。作为一种计谋,指桑骂槐在军事上是一种用“杀鸡儆猴”的手段严肃法纪、树立威信的策略。

“指桑骂槐”之计,就是要达到敲山震虎、警戒逞威的效果。即用敲击山梁的办法来显***风,进而威慑老虎。而这里的敲山只是一种摆出来的架势,意在向老虎展示自己的威力及强硬态度,好让其意识到对手也是很强大,难以对付的,因此不可小觑。如果不老老实实、规规矩矩地顺从或降服,就会有悲惨的下场。

穷寇勿迫”是什么意思?

“穷寇勿迫”是一句成语,意思是不要逼迫到绝境的敌人,以免造成更大的损失。这个成语源于春秋时期的故事,一位国君放过了被困的敌将,结果他不仅得到了对方的感激,也避免了不必要的战争。这个成语提醒我们,在处理与他人的矛盾和***时,要以宽容与智慧去解决问题,避免***取过激的手段,从而造成更大的伤害和损失。

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当领导在群里发了一篇《收起你的玻璃心,谁的职场不委屈》的文章,他想对玻璃心人表达什么?

1、职场如同战场,活到最后需要那些坚韧的人。

2、战场里,别人只会保护你最开始的那一段,长一段需要你保护自己

3、对战中,任何让人不爽的语或行为,都是一次次赋能的契机。

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4,战后,剩下的只有价值

还能表达啥,他家估计也不是卖玻璃的,肯定觉得有的人玻璃心不抗造呗,发篇自己嗷有感触的鸡汤,敲山震虎表达下:心脏都给老子大一点,瞅你们这帮怂货的熊样……其实作为领导,这是一件很五百除以二的事。

  • 其一,领导不应该轻易表达情绪,尤其在众人面前,处理问题要客观,就事论事;
  • 其二,谁有问题和谁沟通,规过于私室,不应该去群里撒汤,撒给谁看的?大家容易胡乱揣测。

其实搞这么一下子,弊大于利,可能只是领导傻乎乎的觉得:愚蠢的人们啊,都好好看看学一学吧。他没想到的是,负面效果杠杠的……谁会愿意承认自己的缺点?你觉得我玻璃心,我还认为你是资本家呢,你让我加班,我不加就玻璃心;我犯了错你可劲骂,我解释解释就玻璃心;安排我一大堆活,我说干不了就玻璃心……来,我也分享给你一篇《你以为自己是霸道总裁,其实你只是想割韭菜》……

不能怪员工玻璃心,领导有教导之责,安排任务要有方法。

  • 你是否有说明这个任务的意义所在?
  • 你是否有帮员工做职业规划?
  • 你是否经常给员工称赞和奖励?
还是你成天板着脸好像谁都欠你钱?

其实吃亏就是吃亏,受委屈就是受委屈,和是不是成长了,有没有进步没有必然联系。这种鸡汤员工能不能感同身受,我觉得在这个鸡汤满天飞的年代,可能性不大。与其希望鸡汤有用,不如以身作则并站在员工的角度,给他帮助和指导,告诉他是什么同时告诉他为什么,带他成长,并为他的成长给公司做出的更大贡献去申请奖励,自然玻璃心的员工就少了……

桃花潭水深千尺,不及明哥聊求职!

作为员工,必须认识到自己的岗位职责与认知局限性。

如果你不是清华北大哈佛剑桥等名牌大学毕业,甚至你的学历、毕业院校不如、工作经历你的领导时,服从就是你的天职,你根本没有资格去耍个人的小性子。如果你耍了,领导没有辞退你,那是对你的包容,但不可能无限制包容你。

一个人,最重要的是自知,最难的也是自知。所以常言道:人贵有自知之明!

如果你无法做到自知,

那么就用最直接的方法:“直接比较法”。

即比较自己与他人的家境、学历、经历、岗位、职业生涯的见识与高度等。

如果你上的小学、直至大学都是垃圾学校或者在好学校确实落后学生,甚至考不上大学,说明您的学习思考记忆能力、自律能力、理解能力、抓重点能力等都一般。如果你出生的家庭环境很差,而后你却不够勤奋与有责任感,说明你的使命感、善良性、报恩心严重不足;如果你的职业经历都是在小公司跳来跳去、从来没在世界500强公司工作过,说明你的综合素质、能力与福报都不够……

总之,不要盲目自信,更不要盲目骄傲自满。

多数时候,冷静的看待自己,比正确的看待他人要难得多。所以,少看领导的问题,多多向内求才是真正的长进。

EXCEL知识屋观点,作为企业的领导,一般不会随便发布一些文章,事出必有因,发布文章的目的,肯定是为了传达某些信息,要明白领导的话,我们从几个方面进行分析

【什么是玻璃心】

我没有具体见到文章,但是在职场,玻璃心,就代表的是比较脆弱的,一碰就破,这种人在职场,容易受伤,别人说一些话,他可能认为是说自己的,领导批评两句,可能就受不了了,需要安慰半天,曾经我遇到一个女孩,我稍微一说,她就在一边哭去了,不知道的,还以为我怎么欺负她了,后来索性把他开除了

那么领导在群里发了这样的文章,收起你的玻璃心,谁的职场不委屈,相对下属,表达什么呢?个人认为,主要有一下几个方面

要善于解压,调节自己的情绪

没有一个人的职场,是不委屈的,那么当一些个人认为的不合理存在的时候,我们要做的,不是一直抱怨,而是调节自己的心情,要善于解压,让自己最快的调整到最佳的状态,以应对未来的工作,如果不善于调节自己的情绪,那么在没有人安慰的情况下,就很容易想玻璃一样被打破

存在即是合理,不能总是抱怨

在职场,很多人都会抱怨说自己付出了更多的努力,却收效甚微,总是抱怨公司制度的不合理什么的,要知道,只要事物客观存在,就是合理的,要是非要纠结,那么狼为什么要吃兔子,这也不合理呀,但是作为食物链既然存在了几千年,就成了合理,我们要做的,就是该表我们自己的世界观,用一种合理的眼光,去看待不合理的事情

职场不是幼儿园,没人会安慰你

在职场,当一些问题出现的时候,是没有人过来善良的安慰我们的,而更多的,是批评,表扬的都很少,可以说批评,贯穿于整个职场,那么如果你的心很脆弱,如玻璃一样一碰就破,那么谁去安慰你,能安慰你的,只有你自己

当然,只有看了文章,还有领导自身,才会明白自己想要表达什么,这里我只是从字面意思,发表一些个人的看法,欢迎讨论

如何理解《走向共和》李鸿章对盛宣怀说的“身怀利器,杀心自起”这句话?

“身怀利器,杀心自起”意思是:身上带着凶器,自然就会有犯罪的欲望。

光绪六年,俄国皇太子送给李鸿章一把金质***,李鸿章爱不释手,经常带与身边。一次外出***之时,便不由自主想一试身手,突然望见了周围的寂静村庄,就此停住,不再使用***。幕僚好奇,询问原因,李鸿章回答:“这是我想提醒自己,身怀利器,杀心自起,慎而重之。”

李鸿章教育幕僚,一个人如果有了武器,便会生出伤害别人之心,正如一个人拥有权力一样,不将权力运用到不能到达的地方,便决不会停止。这个时候,最重要的是手握“利器”的人要常常知省,不要澜生杀心,滥用权力。

身怀利器,杀心自起。这句话我在之前哪里见过。我没看《走向共和》不好结合语境理解。从文字意思看是很符合我的"行思由境"的思想,我甚至改写过:手持利剑,杀意四起,官居皇城,帝心难抑。这和心理学家马斯洛说的“当你手握锤子,看什么都像钉子”意思类似。这和人的思想联想规律是相符的,利器干嘛用的?最直接的就是***的功能,如果随身携带,自然是有早有***的思想准备。而且人的思想容易被周边东西强化。

这个和财神像求财和达摩克利斯剑提示风险等等类似,有紧密关联的两件事用上因果论就有很多这样的语句。

在《走向共和》中,李鸿章听闻超痛苦将派醇亲王来视察北洋水师,遂决定自己提前视察一下刘公岛和旅顺港,以便发现问题,好提前整改,不要在正式视察过程中出现什么差错。

结果这一查,果然查出了问题。

先是发现北洋水师利用军舰走私,接着又发现黄瑞兰***了买炮弹的钱,最后还发现了海军管带方伯谦私自离开军舰,纳妾安家。

面对北洋水师如此乱象,李鸿章需要立刻加以整顿,否则别说对抗日本,就连过几天的醇亲王视察都蒙混不过去。

于是,李鸿章痛杀黄瑞兰,赦免方伯谦,奖励邓世昌,一顿操作后,北洋众将群情激昂,士气高涨。

可是,他唯独没追究利用军舰走私的事。

盛宣怀看出了端倪,故在事后问道:“只是卑职还有一事不太明白,大人您为什么不追查军舰走私一事?”

李鸿章回答道:“水师不能乱。”

盛宣怀依旧不解:“您总应该抓一批,杀一批,才能够起到敲山震虎之势!”